placements | assurance-vie | retraite | impots
immobilier | isf | sci | succession | assurances | credits
 
 
Newsletter Inscription à la newsletter
RSS Inscrivez-vous au flux RSS
Favoris Mettez ce site en favori

Epargne salariale : environ 85 milliards d'euros d'encours fin 2009

PDF Imprimer Envoyer
Lundi, 26 Avril 2010 10:53
Partagez

Selon l'Association française de la gestion financière, les encours des OPCVM d'épargne salariale ont progressé de 13% l'an passé.

En France, 11,8 millions de personnes possédaient un plan d'épargne salariale à fin 2009, soit 300 000 de plus qu'un an auparavant. Au total, les encours d'épargne salariale se sont établis à 84,8 milliards d'euros, soit une hausse « de plus de 13 % par rapport au 31 décembre 2008 » précise l'Association française de la gestion financière (AFG) dans son enquête annuelle sur le sujet.

« Les flux de l'épargne salariale ont été de 11,8 milliards d'euros en 2009, dont 4,6 milliards au titre de la participation, 2,6 milliards au titre de l'intéressement, 2,6 milliards au titre des versements volontaires des salariés et 2 milliards au titre de l'abondement des entreprises » note l'association.

L'AFG constate une forte progression de l'épargne salariale solidaire. « En un an, leur actif a plus que doublé, passant de 480 millions à 1 milliard d'euros. Cette progression s'explique en particulier par la nouvelle réglementation des plans d'épargne d'entreprise qui doivent offrir au moins un fonds commun de placement d'entreprise investi en titres solidaires » explique l'association.

Au total, 230 000 entreprises disposent d'un programme d'épargne salariale, soit 19 000 sociétés supplémentaires (9%) en un an.

 
Suite Retrouvez toute l'actualité en cliquant ici ...
Dossiers - Infos pratiques sur les crédits

Dossier

Dossier spécial : investir dans les montres de collection

De l'or au poignet ? Simple objet du quotidien, la montre peut aussi se révéler un placement très rentable, voire un moyen de réduire votre ISF à l'image des œuvres d'art.

>> Cliquez pour continuer

Dossier

Dossier spécial : investir dans un cheval de course

Simple amateur ou turfiste assidu, sachez que devenir propriétaire ou copropriétaire d'un cheval de course n'est pas un rêve inaccessible. C'est même réalisable moyennant

>> Cliquez pour continuer

Dossier

Liste de 15 contrats d’assurance vie pour épargner pour ses enfants ou petits-enfants

La rédaction de Toutsurlesplacements a identifié au moins quinze contrats d'assurance vie pouvant être ouverts par des parents au nom de leurs enfants ou les grands parents pour leurs petits-enfants.

>> Cliquez pour continuer

Tableau de bord

 

Evénements

<< Mai 2012 >> 
 L  M  M  J  V  S  D 
   1  2  5  6
  7  8  910111213
14151617181920
21222324252627
28293031   

Ces dates sont délivrées à titre indicatif par les organisateurs et sont donc susceptibles d'être modifiées à tout moment à leur initiative.


Cliquez ici pour envoyer un email à l'administrateur et proposer un événement.

magazine


publicité


les articles les plus lus


direct tv


inscription gratuite à notre newsletter

Bannière


meilleur fond euro

tsmf_newsletter_300x100


suivez nous sur twitter

Tout Sur Les Placementssur

 

Offres partenaires

* Dernières performances arrêtées par Sicavonline - Source Morningstart © 2012. Les informations boursières et financières diffusées sur ce site sont données à titre indicatif et ne peuvent être assimilées à une incitation ou une recommandation à investir sur ces valeurs. Les performances passées de chaque fonds affichées sont calculées de valeur liquidative (VL) à VL, coupons ou dividendes réinvestis. Les performances passées, et plus particulièrement les performances à court terme, ne préjugent pas des performances futures.


** Conformément à la loi Informatique et Liberté n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, nous nous engageons à informer les personnes qui fournissent des données nominatives sur notre site de leurs droits, notamment de leur droit d'accès et de rectification sur ces données nominatives. Nous nous engageons à prendre toutes précautions afin de préserver la sécurité de ces informations et notamment empêcher qu'elles ne soient déformées, endommagées ou communiquées à des tiers sans l'accord des personnes.

Crédits photos : Fotolia, Infomedia SAS